员工有什么补助

员工可以获得的补贴种类繁多，涵盖了多个方面，具体包括：

补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴

井下津贴

野外工作津贴

高温津贴

海岛津贴

夜班津贴

中班津贴

环卫人员岗位津贴等

保健性津贴

卫生防疫津贴

医疗卫生津贴

科技保健津贴

各种社会福利院职工的特殊保健津贴等

技术性津贴

特级教师津贴

科研津贴

工人技师津贴

特殊教育津贴等

年龄性津贴

工龄津贴

教龄津贴等

其他津贴

加班加点津贴

班组长津贴

职务津贴

年功性津贴

地区津贴

卫生防疫津贴

科研津贴

伙食津贴

交通补贴

住房补贴

通讯补贴

学习培训补贴

节日福利补贴

健康保险补贴等

这些补贴和福利旨在保障员工在不同工作环境下的身体健康、额外劳动消耗、技术提升、年龄增长等方面的需求，同时也考虑到了员工的日常生活需求，如餐饮、交通、住房、通讯等。具体的补贴标准和申请流程可能因公司而异，建议员工向所在公司的人力资源部门详细咨询。