请产假的时间安排主要取决于个人的身体状况、孕期的进展情况、工作压力和自身承受能力，以及工作安排和家庭支持等因素。以下是一些具体的建议：身体状况良好且工作压力小如果孕妇身体健康，孕期各项指标正常，且工作环境中没有过多的压力，可以选择一直工作到分娩或临近分娩的时候再开始休产假。有些孕妇甚至在预产期前一两
孕妇在孕期可以享受以下待遇：产假工资根据国家规定，女职工在产假期间享受工资待遇，工资标准与在岗期间的工资待遇相同。如果用人单位参加了生育保险，则产假工资由生育保险基金支付。生育津贴参加生育保险的女性职工可以享受生育津贴，标准为生育前12个月的平均缴费工资基数。津贴支付期限为产前半个月至产后8个月（难