工会存在的主要原因包括：保护工人权益：工会作为劳动者的代言人，能够凝聚员工力量，争取更好的福利待遇，并为员工提供良好的工作环境。维护劳动关系和谐：工会通过参与劳动关系的调整，协调劳资关系，减少劳动争议，促进和谐劳动关系的建立和维护。提高职工素质：工会通过教育和培训，提高职工的政治思想、业务水平、文化
